CGE, la compañía de distribución eléctrica que abastece a más de 3,2 millones de clientes en Chile, está llevando a cabo un ambicioso plan de capacitación laboral gratuito destinado a comunidades dentro de su área de concesión.
Este programa incluye cuatro cursos orientados a mejorar la empleabilidad y ofrecer nuevas oportunidades de desarrollo laboral a diversos grupos sociales, como bomberos, mujeres jefas de hogar, y jóvenes y adultos desempleados. Estas iniciativas se enmarcan dentro del compromiso social de CGE, que busca aportar al crecimiento y bienestar de las comunidades que atiende, en especial las más vulnerables.
CGE ha destinado una inversión de 166 millones de pesos para financiar estos cursos, permitiendo que 188 personas, provenientes de diversas comunas del país, accedan a formación en áreas clave para mejorar sus oportunidades laborales.
Estas capacitaciones son financiadas a través de la franquicia SENCE (Servicio Nacional de Capacitación y Empleo), y por primera vez se incluye un curso de inglés dirigido a emprendedores, destacándose como una innovación en su oferta formativa.
Cristián Briceño, Gerente de Comunicaciones e Integración Cultural de CGE, explicó que esta iniciativa forma parte del enfoque de compromiso social que la compañía lleva adelante anualmente. “Siempre hemos elegido cursos que sean de utilidad para los participantes. Nos interesa, como compañía, ser parte del desarrollo de las comunidades y sus familias, especialmente en los segmentos más vulnerables”, señaló Briceño.


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