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Empresa del Ejército pagó más de $1.000 millones en indemnizaciones improcedentes y recontrató funcionarios tras despidos

Un informe de la Contraloría detectó pagos irregulares por más de mil millones de pesos, recontrataciones sin proceso de selección y fallas en la compra de maquinaria en la Fábrica y Maestranza del Ejército (Famae).

La Contraloría General de la República detectó una serie de irregularidades en la Fábrica y Maestranza del Ejército (Famae) tras una auditoría que revisó procesos de desvinculación, recontratación de personal y adquisiciones de equipamiento entre los años 2022 y 2024.

El hallazgo quedó consignado en el Informe Final N°750 de 2025, donde el organismo fiscalizador constató indemnizaciones improcedentes, recontrataciones inmediatas tras despidos y deficiencias en compras de maquinaria, lo que motivó la apertura de un procedimiento disciplinario y el envío de antecedentes a la justicia.

Indemnizaciones millonarias y recontrataciones inmediatas

Uno de los puntos más críticos detectados por la auditoría fue el pago de indemnizaciones a trabajadores desvinculados por “mutuo acuerdo”, una causal que legalmente no contempla este tipo de compensaciones.

Según el informe, cuatro trabajadores que dejaron la institución bajo esa modalidad recibieron pagos que en conjunto superaron los 103 millones de pesos, pese a que la normativa no establece ese beneficio en dichos casos.

Además, el organismo constató que algunos de estos funcionarios fueron recontratados inmediatamente en el mismo cargo, sin realizar procesos formales de reclutamiento o selección.

La situación no fue aislada. Entre 2022 y 2024, la auditoría detectó que 63 trabajadores recibieron indemnizaciones sin fundamento legal, lo que implicó pagos por más de mil millones de pesos.

Compra de maquinaria cuestionada

El informe también identificó irregularidades en el área de adquisiciones. En agosto de 2023, Famae compró una máquina láser por $70.042.181 mediante trato directo, argumentando exclusividad del proveedor por propiedad intelectual.

Sin embargo, la Contraloría determinó que esa exclusividad no fue acreditada, por lo que la compra no se ajustó a las condiciones establecidas en el Manual de Adquisiciones de la institución.

Además, el proceso se realizó sin comparación de ofertas, sin análisis técnico-financiero y sin exigir garantía de fiel cumplimiento al proveedor.

A esto se suman problemas operativos del equipo. La máquina presentó fallas a los cuatro meses de uso, las que se repitieron posteriormente en abril de 2025, manteniéndose inoperativa hasta la fecha según los antecedentes revisados por el ente fiscalizador.

Investigación administrativa y antecedentes a la justicia

Frente a los hechos detectados, la Contraloría General de la República ordenó al Consejo Superior de Famae iniciar un procedimiento disciplinario para determinar eventuales responsabilidades administrativas de los funcionarios involucrados.

Paralelamente, el organismo remitió los antecedentes al Ministerio Público y al Consejo de Defensa del Estado, para que evalúen posibles acciones judiciales o civiles derivadas de las irregularidades detectadas en la empresa estatal vinculada al Ejército.